לקוחות יקרים!
ימים קשים עוברים על עם ישראל.
משרדינו, שותפים ועובדים משתתפים מעומק הלב בצער משפחות הנרצחים.
מתפללים לשלום חיילי צה"ל, השבויים והנעדרים.
ומאחלים רפואה שלמה ומהירה לפצועים.
בעקבות המלחמה המתחוללת בארצנו רשויות המס וגופי ממשלה מפרסמים מעת לעת הקלות והנחיות בתחומים שונים.
אנו נשלח מבזקי עידכונים בנושאים הרלוונטיים עבורכם.
צוות BDSK עומד לרשותכם לכל עניין ושאלה ואנו נשמח לסייע ככל הניתן.
מועדי דיווח של הדוחות התקופתיים לחודש ספטמבר 2023
מע"מ, ניכויים ומקדמות מס הכנסה נדחה ל- 26/10/23.
לאור המצב הבטחוני בו שרויה המדינה עקב מלחמת "חרבות ברזל" ועל מנת להקל על העוסקים נדחה מועד הדיווח במע"מ, ניכויים ומקדמות מס הכנסה נדחה לתאריך 26/10/23.
בנוסף, לא יוטלו קנסות בגין פיגור בגשת דו"ח שיוגש עד לתאריך 23/11/23. יחד עם זאת יחולו חיובים בגין הפרשי ריבית והצמדה עד למועד התשלום בפועל.
תינתן אפשרות להגיש בקשה פרטנית לוויתור על הפרשי ריבית והצמדה בצירוף מסמכים תומכים וכן למשרתים במילואים, תושבי הדרום ועוטף עזה.
לפירוט ההנחיות של רשות המיסים בנושא זה ובנושאים נוספים ניתן ללחוץ על הקישור שבתחתית המבזק.
ביטוח לאומי מעסיקים מועד הדיווח והתשלום לא נדחה!
מועד התשלום והדיווח של ביטוח לאומי מעסיקים לא נדחה והינו בתאריך 15/10/23.
מעסיקים שנמצאים 40 ק"מ מעזה ולא ישלמו את דמי הביטוח, יבוטלו להם הקנסות וההצמדות בגין הפיגור.
ביטוח לאומי עצמאים מועד התשלום לא נדחה!
אם בשל המצב הביטחוני מקדמות אלו ישולמו באיחור יבוטלו מלוא הקנסות וההצמדות.
לפירוט ההנחיות של ביטוח לאומי יש להיכנס לכאן.
העסקת עובדים
בימים אלו עולות שאלות רבות הדנות בזכויות העובדים בסיטואציות שנוצרו עקב המצב בעורף.
ניתן להיכנס כאן לאתר של משרד העבודה ולמצוא תשובות לסיטואציות רבות המצויות בשטח.
הוצאת עובדים לחל"ת-חופשה ללא תשלום
מעסיקים שפעילותם הופסקה/צומצמה בעקבות המצב הביטחוני יכולים להוציא את העובדים לחל"ת.
הוצאת עובד לחל"ת לתקופה מוגבלת אין משמעותה פיטורין אלא השעיה של חוזה העבודה במטרה לשמור על יחסי עבודה ולא לנתקם.
עובד שיצא לחל"ת ביוזמת המעסיק לתקופה של 30 ימים קלנדרים לפחות, יכול להיות זכאי לקבל דמי אבטלה, בהתאם לעמידה בתנאים הנדרשים.
על העובד לנצל את ימי החופשה שנצברו לו קודם יציאתו לחל"ת.
ניתן להיכנס כאן לצפייה בתנאי הזכאות כאן.
נציין, כי הוצאת עובד לחל"ת כדין, צריכה להיות בכפוף לעמידה בדיני עבודה ויש להתייעץ עם עו"ד המתמחה בתחום.
נכון למועד כתיבת מבזק זה ביטוח לאומי לא הוציאו הנחיות ייעודיות לתקופה זו, יתכן כי בדומה לתקופת הקורונה תצאנה הנחיות לימים אלו, יש לעקוב אחר הפרסומים.
